Auditoría Plan de Igualdad
Tras 13 años de la aparición de la Ley de Igualdad 3/2007, se publica el Real Decreto 901/2020, que regula dicha Ley. Actualmente las empresas que deben tener un plan de Igualdad son:
>150 personas: marzo 2020
>100 personas: marzo 2021
> 50 personas: marzo 2022
AGS audita el Plan de Igualdad implantado en la empresa con el objetivo de verificar el cumplimiento de la normativa vigente en todas las etapas del proceso.
| Normativa | Entrada en vigor | |
| Ley de Igualdad 3/2007 | Para la igualdad efectiva entre hombres y mujeres. | 24 de Marzo de 2007 |
| Real Decreto – Ley 6/2019 | De medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y oportunidades. | 2 de Marzo de 2019 |
| Real Decreto 901/2020 de 13 de Octubre. | Desarrollo reglamentario de la Ley de Igualdad 3/2007. | 14 de Enero de 2021 |
| Real Decreto 902/2020 de 13 de Octubre. | De igualdad retributiva entre hombres y mujeres. | 14 de Abril de 2021 |
La auditoría se desarrolla en 4 fases principales:
Fase I: Plan de Auditoría.
Fase II: Recogida de evidencias.
Fase III: Informe previo / final de Auditoría.
Fase IV: Acciones correctivas y cierre de las No Conformidades (NC):
En esta última fase de la Auditoría, se llevará a cabo la Revisión y cierre de las No Conformidades.
También, impartimos cursos específicos sobre igualdad entre mujeres y hombres en el marco de la formación continua de la empresa, además de charlas, seminarios, conferencias…
Toma de Decisión
Compromiso de la Dirección, comisión negociadora.
Diagnostico Inicial
Datos cualitativos y datos cuantitativos.
Diseño y negociación
Objetivos, acciones, recursos materiales y humanos.
Diseño y Negociación
Auditoría retributiva.
Ejecución del plan
Comunicación y difusión del Plan, Registro del Plan, Formación.
Seguimiento y control
Seguimiento y mejora. Adaptación de estrategias y definición de nuevas medidas.
AUDITA GLOBAL SERVICE, es una empresa fundada exclusivamente por Auditores, Técnicos Superiores de Prevención de Riesgos Laborales, y expertos de reconocido prestigio en el ámbito de Prevención de Riesgos Laborales, cuya amplia experiencia queda reflejada en los servicios que ofrece a sus clientes.
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